Prácticas

En el municipio de Paterna, Valencia, la iniciativa "Rutas Saludables Inclusivas" promueve la salud, la sociabilidad y la inclusión de personas con discapacidad intelectual o del desarrollo a través de itinerarios accesibles y seguros...

La práctica “ Conexiones inclusivas ” busca promover la inclusión y participación plena de personas con discapacidad intelectual en su comunidad, fomentando vínculos significativos con su entorno y reduciendo el protagonismo de la...

Tomando como base el trabajo llevado a cabo en los grupos de autogestores/ciudadanía plena, se recoge el encargo hecho desde la gerencia y la demanda de las personas autogestoras para llegar a ser miembros de junta directiva. Durante varias...

En pleno Camino de Santiago, ANFAS impulsa “Voluntariado sin límites”, una iniciativa transformadora en la que personas con discapacidad intelectual o del desarrollo ejercen como hospitaleras y hospitaleros sin apoyos directos, gestionando...

ComunicAAte es una iniciativa transformadora impulsada por ANFAS, cuyo propósito es garantizar el derecho a la comunicación de las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo (PDID). A través de un enfoque innovador basado en el...

La escuela de baloncesto nace en el curso escolar 2021/2022, tras establecer alianzas de colaboración con el puerto de Huelva y el Club de Baloncesto Huelva la Luz. En este proyecto participan usuarios/as del C.O y C.E.E. Virgen de la Cinta...

“SAF: Familias que se Apoyan para Liderar” es una práctica transformadora que nace del compromiso por situar a las familias en el centro de la toma de decisiones, no como receptoras pasivas de apoyos, sino como agentes activos de liderazgo...

La Oficina de Vida Independiente (OVI) de Plena Inclusión Madrid representa un hito pionero al ser la primera de ámbito autonómico y centrada en personas con discapacidad intelectual y del desarrollo. Esta iniciativa nace del trabajo...

La buena práctica "Gobierno con Sentido Pleno" impulsada por Plena Inclusión Madrid destaca el liderazgo de las familias en el movimiento asociativo, recuperando su papel central a través de cambios estatutarios que formalizan su...

Esta práctica muestra el desarrollo y la continuidad del proyecto ético de la FGG, enmarcado en el IV Plan Estratégico (2022–2025), mediante un grupo motor heterogéneo compuesto por pcdi, profesionales, familias, miembros del Patronato y...