El Programa de INTERCAMBIO DE PROFESIONALES tiene como objetivo el facilitar que los profesionales del movimiento asociativo PLENA INCLUSIÓN Castilla y León intercambien experiencias, buenas prácticas y conocimientos relacionados con su...
UNA ESTRUCTURA DE PROFESIONALES EN RED Con esta idea, apostamos por impulsar modos de trabajo técnico que impacte en todos los perfiles y funciones profesionales, como alternativa a modos mas jerárquicos de organizarse en las entidades...
Programa muy emocionante, para la mejora de la calidad de vida de las personas que tutela ATACES. Se trata de ofrecerse como voluntarios para que las personas que no tienen familia y que son tuteladas por la Asociación, tengan un REFERENTE...
Consideramos esta experiencia pionera en nuestro ámbito, y surge a partir de la demanda de un padre con una hija con discapacidad intelectual, que requiere apoyo generalizado en todos los contextos, que plantea la necesidad en el Consejo...
Desde la Red Pública de Centros de Atención a Personas con Discapacidad de la Comunidad de Madrid (C.O.). se han venido desarrollando mediciones objetivas a profesionales, familias y otros agentes. Sin embargo, es importante generar...
El Movimiento de Vida Independiente surge en EEUU en los años 60 y 70. Si bien este movimiento ha sido especialmente “abanderado” por las entidades de la discapacidad física, sin embargo las experiencias en el ámbito de la discapacidad...
El SistemaIDEA nace como un "Sistema para la Implantación, Desarrollo y Estrategia de Aprocor". Se articula en 4 fases y en cada fase se implica a diferentes personas y equipos. Se proporcionan apoyos y versiones accesibles para garantizar...
El Proyecto Abierto al Público es una iniciativa de la Fundación Aprocor para convertir los centros de apoyo a las personas con discapacidad intelectual en espacios abiertos a la ciudadanía. Desde un enfoque de arquitectura social, estamos...
La alianza por los derechos nace de la creación del convenio de colaboración entre AFANIAS, GIL GAYARRE y APROCOR, con el compromiso de trabajar a favor de los derechos de las pcdi para capacitar e igualar a todas las personas en ciudadanía...
Unos de los principales objetivos de la Dirección Técnica de la Fundación San Cebrián es lograr que las personas con capacidades diversas actúen con la mayor autonomía y participación posible en la toma de decisiones en lo que se refiere a...
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